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美政府机构青睐亚裔员工金沙国际app:赞其勤恳

文章作者:教育频道 上传时间:2019-10-11

勒兹维齐称赞亚裔具有勤奋、认真且遵守规矩等特质,在强调职员族裔多元的当代,许多联邦政府部门都想招聘亚裔职员。

据美国《世界日报》报道,在美国纽约9日的“中央计划2015亚太裔职业日”上,不少华裔二代冲着公职而来,坦言父母做餐馆太辛苦、自己又尚未有创业基础,不如工作稳定又有完备福利的公职,既能快速进入主流、又能让父母放心。

此外,大选将近,选举局也积极招聘兼职华语选务人员及口译员,许多学生及家庭主妇都乐于做兼职,同时感受选举气氛。(许雅钧)

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罗蕴麒(Jacky Luo)是社会新鲜人,刚从纽约州立大学水牛城分校(University at Buffalo-SUNY)环境工程系毕业不久,走访各摊位寻找工程师职缺,从大都会运输署、到可口可乐都拜访一便,“什么部门都了解,职缺的层级也无所谓,作为新鲜人最重要的是累积工作经验,迈向更好的未来”。

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不愿具名的华裔二代5月自纽约市立大学(CUNY)毕业至今没找到合适工作。她从小看父母经营餐馆早出晚归,辛苦又无法陪伴她长大;新移民做生意又有各种风险,父母就曾因英语不佳而出现合约问题。

据美国《世界日报》报道,纽约“中央计划2015亚太裔职业日”9日受到大批华裔垂青,联邦、州、市各层级公务部门及私人企业招聘员直言亚裔求职者有语言优势,能深入并凝聚亚裔社群,勤恳、诚实的特质也让各单位都想招募亚裔。

金沙国际app 1 纽约大都会运输署招聘多种职缺,且连绿卡、工作签证持有者都可申请,深受新移民[微博]求职者青睐。(美国《世界日报》/许雅钧 摄)

普蕾思笑言该机构虽是美国历史最悠久的调查执法单位之一,但因多为秘密任务,许多民众不了解该部门,“我们招聘双语调查员,只要有公民身份、36岁以下,无论过去专业背景为何皆可申请”。惩教局调查员黄健华也认为华裔有语言优势,对社会安全有极大帮助。

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也有不少求职者想转换求职跑道,到更稳定的工作环境。不具名的华裔二代在布鲁克林学院(Brooklyn College)主修财经,毕业至今五、六年都在布鲁克林经营零售业,9日到活动上找会计、零售等职缺,“对国税局的会计职缺特别感兴趣,希望通过转职能让人生更上层楼”。Elizabeth在营销业五年,想跳槽政府部门的科技职缺,“与招聘员对谈帮助我更周全地准备转职,比如考取证照”。

许多绿卡及工作签证求职者想申请政府工作,但苦无公民身份,能接受非公民的大都会运输署也就大受欢迎。招聘员布朗(Toni Brown)表示,该部门每年都有近6000个职缺,近期也将有大批职缺释出,包括工程师、驾驶员等多种机会。

同样是社会新鲜人的郑少杰(Stephen Cheng)大学主修社会学,现在小区大学修习律师助理研究课程,“结合法律及社会学专长,未来想到联邦、州的劳工部门做劳工法执法或调查人员”。他认为参加职业日、与招聘员谈话十分有帮助,不仅更了解招聘单位及职缺需求,也可以知道自己是否真适合该职缺。

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